“نقابة العاملين بالنفط” إقرار وتنفيذ العمل الإضافي وتذكرة المحرم والدرجة الأولى

 

الف مبروك للعاملين والعاملات في شركة نفط الكويت يطيب لنقابة العاملين بشركة نفط الكويت ان تزف لكم بشرى صدور قرار هيئة التحكيم في المنازعات العمالية والذي صدر اليوم 13/6/2012 بأحقية العاملين بشركة نفط الكويت بعدد من المطالب والحقوق المكتسبة بعد ان تم اللجوء الى لجنة التوفيق في منازعات العمال التابعة لوزارة الشؤون الاجتماعية والعمل وتم احالة النزاع بعد تعذر تسويته الى هيئة التحكيم العمالي وهي احدى درجات محكمة الاستئناف واحكامها نهائية تتلخص بالتالي:

 

1. احقية العاملات لدى شركة نفط الكويت ممن كن متواجدات في الخدمة قبل تاريخ 30/6/2004 في الاستفادة من تذكرة المحرم وذلك وفق الضوابط المقررة باللائحة الادارية ولائحة شئون العاملين للشركة حسب الشروط المنصوص عليها في تلك الفترة ، حيث قامت مؤسسة البترول الكويتية آنذاك بإلغاء هذه الميزة دون اعتبار انها اصبحت من الحقوق المكتسبة للعاملات.

 

2. احقية العاملين لدى شركة نفط الكويت ممن بلغوا قبل تاريخ 10/8/1999 الدرجة الوظيفية 23 وما فوقها والتي تعادل من الدرجة 15 وحتى 18 من سلم الدرجات الموحد الحالي في الاستفادة من ميزة السفر على الدرجة الاولى وذلك وفق الضوابط والشروط المقررة في اللائحة الادارية المعمول بها في الشركة في تلك الفترة ، حيث تم الغاء هذه الميزة دون الاخذ بالاعتبار احقيه العاملين في تلك الفترة بهذا الحق المكتسب لهم.

 

3. احقية العاملين في شركة نفط الكويت على الدرجات 17 وما فوق وكذلك المعينين بتعميم اداري في الحصول على التعويض عن ساعات العمل الاضافي حسب شروط استحقاق هذا المقابل ومعادلات حسابه المقررة بقانون العمل في القطاع النفطي ، والذي جاء بعد رفض مؤسسة البترول الكويتية لهذا المطلب المستحق للعاملين.

 

والنقابة بعد ذلك ، تبارك لجموع العاملين عودة هذه الحقوق المسلوبة والحقوق المكتسبة الجديدة التي جاءت بعدالة المحكمة العمالية والتي تعتبر احكام نافذة وتعاهدكم على المزيد من الانجازات والمكاسب العمالية.

 

إخوانكم

رئيس وأعضاء مجلس الإدارة

نقابة العاملين بشركة نفط الكويت